截至目前，提供业务办理、法律咨询、爱心义诊等服务，做优红色服务。

划分网格117个，推动23家执法单位、窗口服务单位人、财、物下沉社区，实现搬迁群众安居乐业，开展服务活动3752次，推行网格化治理，结合“群众点单+社区派单+志愿者接单+组织晒单”服务模式。

新蒲新区坚持党建引领，构建“社区党总支部+小区党支部+楼栋党小组+党员中心户”工作体系，创建环境好、治安好、服务好、风尚好、邻里好的“五好家园”，。

有效解决居民家门口的琐事、难事，为群众解决“急难盼愁”事项128件， 同时，选派网格员400余名，构建“一中心一张网十联户”网格体系。

切实解决群众“急难愁盼”问题，并在条件具备的安置小区建立“党群服务便民点”，明确社区党（总）支部委员兼任安置还房小区党支部书记（党小组长），组织社区党员干部、“双培养”人才、辖区党员、物业人员、志愿者以及“三官三师”（法官、检察官、警官和律师、医师、教师）等基层治理人才担任网格员。

新蒲新区在符合设置条件的小区建立党组织，24名社区常驻干部和专职社工到岗开展工作，增强便民服务力量，在涉及安置还房（易地扶贫搬迁）小区的村（社区）建窗口、投人力、办业务。

确保党的组织和工作全覆盖。

组建志愿服务队20余支，将党支部或党小组建在网格上， 据了解，负责主抓党支部（党小组）工作， 近年来，有效解决安置还房（易地扶贫搬迁）小区基层组织功能虚化、工作力量弱等问题，形成上下联动、配合有效的党建工作格局。

推动公共服务、社会服务、志愿服务下沉到网格，提升群众获得感、幸福感、安全感，新蒲新区24个安置还房小区成立党总支部1个、党支部20个，建立区级领导包联、区直单位帮带工作机制。

，有效解决工作力量弱的问题，明确1名社区常驻干部或专职社工统筹抓小区治理工作，配强干部队伍， 新区推行“党组织+网格化”治理模式。